Nº 10
Agua y Trabajo: El momento de las personas
Rafael Álvarez, Director General de Xylem Water Solutions Iberia protagoniza la portada del décimo número de iAgua Magazine, la revista de los profesionales del sector del agua.
En portada: Rafael Álvarez (Xylem): “Nuestra capacidad para ofrecer soluciones es única en el mercado” →Entrevistas
«Más del 40% de la población económica activa mundial depende significativamente del agua»
«Nuestra aportación al tratamiento de aguas viene de la mano del conocimiento de producto»
«Una economía circular implica una huella hídrica igual a cero en las industrias»
“El trabajo de los especialistas del agua es causa directa del progreso de la sociedad”
Reportajes
#NOWALKING4WATER, una campaña para denunciar la falta de acceso a agua de millones de personas
La elección de sistemas de Control Electrónico de Acceso en instalaciones del ciclo del agua
El Mandato del Agua del Pacto Mundial
Aquae celebra el Día Mundial del Agua
Constanza González-Gordon: «En España sigue existiendo resistencia a la movilidad internacional»
José Manuel de Haro: «Los perfiles que piden en el extranjero suelen ser senior»
«En Aqualia fomentamos los programas de expatriación»
«El sector privado debe comunicar a la universidad que perfiles técnicos se deben potenciar»
José Manuel de Haro: «En SUEZ, la sostenibilidad se considera una función estratégica»
Constanza González-Gordon: «En Acciona, la sostenibilidad está muy presente»
Mª Ángeles Polo: «En Aqualia apostamos por la inserción laboral de los jóvenes»
Gestión del Talento, Formación y Empleo en Acciona Agua
José Manuel de Haro: «Una vez incorporado el talento joven, tienes que hacer porque no se vaya»
Ana Tarrafeta: «La marca personal hace que el candidato sea fácil de identificar»
Alberto Garrido: «La marca personal te puede ayudar, pero hay que descender a lo más tangible»
«El modelo de formación de Acciona Agua está basado en el autodesarrollo»
«El sector del agua necesita una actualización constante de conocimientos a todos los niveles»
«Un candidato en el sector del agua a nivel internacional debe saber dirigir al personal local»
Alberto Garrido: «Es necesario educar en la cuestión empática de las relaciones personales»
«A nivel intermedio-técnico, faltan perfiles con cierto nivel de especialización»
«Con los profesionales del agua hay que lograr que dentro de la especialización haya versatilidad»
«En Aqualia, demandamos el perfil del trabajador global»
«A los profesionales del sector del agua se les pide movilidad geográfica, adaptación e idiomas»
Pedro Martín (Xylem): «Colaboramos en la mejora del trabajo de los profesionales del agua»
«El equipo humano de Quarq ha hecho posible una solución de depuración para pequeños municipios»
Javier García (Brenntag): «El agua da trabajo en todos los países con industria»
«El agua es un nicho de empleo verde y lo seguirá siendo en el futuro»
«La ventaja competitiva de la Escuela del Agua es que pone en valor a los profesionales»
«Más de 600 millones de personas gastan 125 millones de horas al día en ir a buscar agua»
Agua y empleo: el momento de las personas
Todo lo que necesitas saber sobre el Día Mundial del Agua 2016
Opinión
América Latina: hacia una gestión eficiente del agua
Gestión profesional de los servicios del agua
Políticas del agua, investigación y gestión de recursos hídricos
Agua, empleo y derecho
Historias corrientes
La Universidad en transición: ¿seremos capaces de estar a la altura?
Nuevos tiempos para la búsqueda de empleo
La Autoridad Nacional del Agua del Perú y las bases para una gobernanza hídrica integrada
La investigación en perspectiva: empleos a la altura del futuro complejo del sector del agua
